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酒店員工聘用合同

酒店員工聘用合同模板

酒店員工聘用范本一

事由:聘任合同書

聘任日期: 201x年1月28日

受聘人姓名:

受聘人家庭地址:

受聘人職務:酒店副總理

一、聘任期

本合同為期2年,自年月日起生效,至年月日止。

應聘地為中國省市。

二、試用期

自本合同簽字之日生效起,受聘人將有為期六個月的試用期(試用期含在聘用期之內),試用期滿后,將根據受聘人在試用期間的表現來受聘人是否被續聘,酒店將會在試用期滿前十日內用正式文字受聘人。

三、受聘人職責

在聘任期內受聘人將接受董事長、總經理的委托,遵守酒店已有的各項店規店紀,履行您作為酒店主管經營副總經理職務的職責,完成酒店確定的任務。

1、必須完成酒店董事會的年度經營利潤指標。2003年至2004年度的經營利潤指標主要指數是2000年、2001年、2002年(18980605.48元/2000年、16609988.11元/2001年、14742452.59元/2002年)連續三年平均年度經營利潤,即16777682.06元。成本費用中不計折舊,不計投資利息,不計按照中華人民共和國財務會計有關規定的資本重置投資。

2、在總經理辦公會議的統一領導下全權管理分管部門和經營場地的所屬全體員工,做好員工的在崗培訓,依據酒店已有規定行使對員工的獎罰權力。

3、受聘期間,負責所有經營部門和經營場地的設備設施的維護和保養,使之始終保持在良好狀態以保證酒店經營活動的正常運營。

四、受聘人的工作條件

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